Le stagiaire européen recruté dans une banque d’investissement est mieux payé au Royaume-Uni qu’à Paris. Une différence de 82% entre la finance et la Tech donnant de l’avantage à la City.

A la City, un stagiaire n’est pas payé à 500 euros comme le révèle le site Emolument.com. en fait, le salaire médian annuel pour un stagiaire en banque d’investissement à Londres est de 41.865 livres sterling alors qu’à paris il est deux fois moins élevé à Paris avec 19.382 livres soit 23.200 euros. Ce qui permet de combler le cout de la vie à Londres qui dépasse de 22% le cout de la vie à Paris, indique le site.

D’autre part, les salaires proposés par les banques d’investissement britanniques sont plus élevés que ceux proposés par les sociétés de conseil et celle de la Tech.

« Au Royaume-Uni, un stagiaire en banque d’investissement perçoit un salaire 61% plus élevé que dans le conseil et 82% plus que dans une entreprise de Tech », détaille Emolument.com, qui a obtenu des chiffres auprès de 1.793 stagiaires. Par contre en France on note moins de différences avec une différence de 13% avec des entreprises d’audit et de conseil.

Un salaire 20% plus élevé que le salaire des habitants des londoniens

Le fait d’être stagiaire à la City offre plus davantage en termes de salaire et 20% supérieur au salaire de l’ensemble des habitants de Londres, indique Business Insider. Différemment, les stagiaires à Paris touchent un salaire médian élevé à 25.711 euros en 2012 d’après l’Insee.

« À part e fait que le stagiaire puisse bénéficier d’un avantage salarial en travaillant à la banque d’investissement c’est également une occasion ce dernier de créer son réseau professionnel et pouvoir obtenir un emploi. Par ailleurs, c’est également une façon de mieux réfléchir avant d’accepter une offre d’emploi car en acceptant sans réfléchir un emploi, on peut s’éloigner de son plan de carrière » a indiqué Alice Leguay, co-fondatrice de Emolument.com.